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30岁以后 怎样才能越活越值钱?

2018年02月11日 06:54
来源: 她理财网
编辑:东方财富网

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  30岁仿佛是人生的分水岭,2字打头可以轰轰烈烈地去挥霍青春,3字打头就意味必须追求事业的发展、生活的稳定……内心开始有了自己年岁渐长的紧迫感和焦虑感。好像注定这是一个开始无奈的年纪。其实,30岁并不可怕,用心经营自己,自然可以越活越值钱,远离中年危机。

  30岁的时候,我已经结婚生子,孩子2岁。那时候的我是一个部门的经理,已经负担起来公司全面的财务工作。反过来看看前几年的历程,我想我一定和大多数30岁的姐妹一样,在经历一场寻找突破、厚积薄发的过程。

  非常认同一句话:30岁以后的职业发展,不应该再是原地踏步、停滞不前的状态。要想让你35岁以后的职业生涯实现一个比较大的发展,你应该从30岁开始,好好利用5年时间,着手以下3件至关重要的事情的准备:

  第一件事,完成你的专业化品牌构建。

  30岁当然不能再去频繁跳槽,因为频繁跳槽将会把你永远留在一个相对低的层次上,到哪儿都是新人,新人就意味着从头开始,所以厚积薄发的前半部分路程就是专注、专业,在自己的领域里面树立好“专业化”形象。

  学财务的我很了解这个专业需要什么,所以从从事这个职业开始,我就一直在为自己后面的专业化努力着,工作几年,我几乎没有跳槽,几乎做到了从最小的事、最细的活、最不起眼的工作努力着,我始终相信任何的经历都是不可缺少的,都会成为今后工作的经验积累。我从事了这个专业领域内的所有岗位。尽管我明明看到了专业能力不如我的因为跳槽拿到了翻倍的薪水、身边的同行为了表现,甚至通过窃取别人的劳动成果算计着往上爬,我都没有过多的去在意。其实不是我真的不在意,我只是觉得对于我来说,这段时间还是蛰伏期而已,没有扎实的基本功,总有一点会栽在自己手里。

  所有的努力都不会白费,其实大家都很聪慧,你做的怎么样,自然别人也会有杆秤掂量。工作三年我意外收到公司领导的邀约,介绍我去别的公司做兼职,这在这个行业见到的还真是不多,当然,我觉得更是对我专业水平的一个认可。这为以后我每次的兼职都是别人找上门,并且收获丰厚打下了很好的基础。

  第二件事,把自己培养成一个优秀的管理者。

  业务专业够硬了,你才有机会晋升,晋升更是对专业的认可。我工作到一年半的时候,得到晋升机会,公司提拔我为主管,主要工作还是为专业业务性的,但至少是对我的认可。我没有停滞不前,继续向管理岗位靠拢,也没有忘记通过专业知识、实际实践提升管理水平。我承认自己刚开始确实不是一下子上路的,相信特别是年轻的时候,大家都是经历过很多磨练后,才一步步提升上去的。

  刚开始我甚至没有胆量在公众场合说话,或者没有底气反驳一切质疑,但这仅仅是开始的情况。后来一步步做到大方周到处理各种事情,处理各种突发状况,坦然主持各种会议。各种提升与中间的艰辛是一点分不开的,也许正是时间的磨练和各种经历的历练才成就了现在的我。

  很幸运的是我遇到了一位公正正直的上级领导,她是财务工作者的楷模,更是财务工作的践行者,正是得到他的认可和鼓励,我才能一直坚持成长。

  第三件事,找一家成长中的公司,在相对长的时间内,伴随其成长。

  在公司选择方面,我在公司成立之初,就加入了进来,有幸和公司一起成长。近十年来,我经历了公司由小到大的过程。多年的成长和陪伴让我们相互成就了对方。

  现在的我已经在30-35岁的路上了,各种成长带来的成绩已慢慢彰显,我想,我现在需要提升的还有很多地方,我暂时还是拒绝各种猎头的邀约,坚持在这里继续,为35岁的目标努力着。

  历练还是很重要,付出还是要继续,没有什么好惧怕的,只要你有一个坚定的目标,就一定能突破。

(责任编辑:DF316)

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